価値を見出し、それを信じる。
あなたは目の前の仕事に価値を見出していますか。
あなたが与えられている仕事、
任されている仕事に価値を見出しているでしょうか。。。
もし、見出せていないとしたら、かなり重症です（笑）
そう思った方がいいと思います。
あなたが与えられている仕事で価値のないものはありません。
それを見出せていないとしたら、あなたの考え方、捉え方、思考方法など、
本当に一旦ゼロにすることをお薦めします。
これは仕事に限りません。
たとえば、あなた自身に対して、あるいは、
一緒に働いている周りの人に対しても同様です。
価値を見出せていないようであれば、良い仕事は出来ていないでしょう。
なぜいい仕事が出来ていないと言えるのか、、、
それは価値を見出せていない事に対しては、
あなたが心の底から素直に信じる事は出来ないからです。
信じる事が出来ない、信じる力がない状況では、
最高のパフォーマンスは発揮できませんね。
逆に、本当に信じる力があれば、つまり信念があれば、
最高のパフォーマンスを発揮しようと、
最大の努力もするし、だから結果もそれに伴うわけです。
仕事をする大前提でもありますが、あなたは何かを与えられています。
あなたの役割があるわけです。
その事に対して、任された事に対して、
最高のパフォーマンスを発揮する事があなたの義務です。
そして、その義務を全うするためには、まずあなた自身が、
自分自身の価値を見出しておく事です。
自分の価値を見出す力がなければダメなのです。
そのうえで、その見出した自分の価値を信じる事です。
この信じる力、つまり信念の力によって、結果は大きく変わるのです。
信念の力がない仕事で、最高のパフォーマンスは発揮できないし、
最高の成果が出る事はありえません。
ということは、逆算して考えれば、あなたは、まず自分の価値を見出し、
その価値を信じて、その信じる力で日々仕事と向き合うということです。
そして、向き合う中で、与えられた仕事、任された仕事の価値を見出し、
その仕事の価値を信じて、信念の力で取り組むということなのです。
さらに言えば、これはあなたの周りの人に対しての行動にも同じ事が言えます。
周りの人の価値を見出す事、そしてそれを信じる事ができているかどうかです。
自分も信じられない、周りの人も信じられないでは、
当然、最高の仕事は出来るわけはないですね。
信念の力というものは、あなたが思っている以上に大きなものなのです。
自分の価値、周りの人の価値、仕事の価値、それぞれ、しっかりと見出し、
信じ、その信じる力を最大限に発揮していく事です。
そのうえで、それぞれの価値のレベルを上げていく事が大事だと思います。
自分の価値を上げていく事は当然ですが、同時に、
一緒に働いている仲間の価値を
きちんと見出し信じる事が出来る人になりましょう。
さて昨日も感じたことですが、自分が褒められるのももちろん嬉しいですが、
自分の部下など、自分が関わっている人を、他人から褒められるのは
さらに嬉しいものですね（笑）
今日もメッセージを読んでくれてありがとう！
こうしてここまでメッセージを読んでくれたあなた、、、
ぜひこのままメルマガにも登録して下さい（笑）
このメッセージを読んでくれたあなたが
少しでも良い方向に進む事を願っています。
そして、応援しています。
また、 あなたの周りにいる人に、
このブログを紹介してもらえると嬉しいです（笑）
私は本当に運がいい！
感謝！感謝！感謝！
